27 maneras de ganar respeto – ¿Cómo hacerte respetar en el equipo?

Nuevo trabajo – una nueva vida. Y esto significa que tendremos que volver a tener autoridad en el equipo. El respeto por los empleados no viene naturalmente. Tenemos que tratar de hacer que el colectivo acepte al principiante, o, lo que es aún más difícil, reconocerlo como un líder no hablado.

  • La primera regla es siempre lucir bien. Se encuentran, como dicen en la ropa, sólo escoltado a través de la mente. Por lo tanto, todo es importante – pelo, zapatos, maquillaje. En el trabajo, usted debe reunir tan cuidadosamente como lo hace en una fecha. Después de todo, todo el mundo sabe que es más agradable trabajar con personas limpias y bien vestidas que con gente sucia y sucia.
    • Intente mantener la confianza. Hablar clara y claramente. No murmure y no tararate. Su discurso debe ser tranquilo y confiado. Y asegúrese de sonreír a la gente!
    • Al hablar con nuevos colegas, mirarlos a los ojos – esto destaca su interés en la comunicación y dice que no son tímidos delante de ellos. Si esto no se puede hacer, entonces mira el punto entre las cejas o en el puente de la nariz. Y el interlocutor parecerá que usted mira directamente a los ojos.
    • Trate de memorizar nombres. Solicitar inmediatamente el nombre o el nombre del patronímico. Desde hace mucho tiempo se sabe que los sonidos de su nombre son los sonidos más agradables para una persona.

    • Sea amistoso y sociable. Únete a conversaciones, comparte tu conocimiento y opinión.
    • No te dejes rudeza y grosería. Algunas personas necesitan ser impudentes con otras personas para mantener un sentido de confianza. Este mal hábito ha arruinado la vida de más de una persona. Si usted tiene uno, entonces luchar.
    • Ocupar más espacio. Una persona incierta da su humilde localización en el espacio. Se sienta en el borde de la silla, trata de no molestar a nadie, los codos apretados, las piernas cruzadas bajo una silla. Recuerda cómo te comportas en una sociedad agradable. Y trate de tomar la misma postura.
    • Mantenga su postura, menos gesticular. Si usted es el líder, esta debe ser su primera regla. Después de todo, el jefe debe parecerse a un jefe – serio, positivo y audaz.
    • 27 maneras de ganar respeto - ¿Cómo hacerte respetar en el equipo?

      • Ser sincero. Incluso si necesitas embellecer algo para hacer la impresión correcta, no lo hagas. Esto creará una mala reputación para usted.
      • No prometes lo que no puedes hacer. Mantenga la palabra siempre y en todas partes. De lo contrario, puede ser considerado un carroñero.
      • En cualquier flujo de trabajo, hay momentos en que puede ser necesaria su ayuda. Esto es normal. Pero, ayudando a sus colegas, no lo hagan demasiado emocionalmente . Ese retorno total para algunas personas puede parecerse a un toadying. Y puede parecer que otros los consideran trabajadores incompetentes o simplemente estúpidos. Después de todo, sólo los niños pequeños que no saben cómo, están tan contentos de ayudar.
      • Aprenda a negar con tacto – para no ofender a una persona. Después de todo, ya que es inconveniente decir “no”, no puede mantenerse al día con el conjunto de tareas antes de usted. Pedir disculpas o ofrecerle ayuda después de haber hecho lo que le han confiado sus superiores. Lea también: Cómo aprender a decir “no” – aprendemos a rechazar correctamente.
      • Si eres un líder, es muy importante aprender cómo proteger a tus subordinados y defender sus intereses. Esto no significa que usted siempre se entregará a ellos. Esto significa que lo que piensa de ellos, crearles mejores condiciones de trabajo. ¡Cuide su primer día de trabajo!
      • Trabajar de buena fe. Si el recién llegado es una persona perezosa, todo el equipo entiende que los volúmenes incumplidos caerán sobre sus hombros. Y nadie quiere exagerarse.
        • Continuando aprendiendo, desarrollarse como un especialista, líder y simplemente como una persona .No hay límite a la perfección, y su deseo de crecer será apreciado.
        • En los primeros días de hacer inteligencia – echar un vistazo al equipo. Quién es amigo con quién, cuáles son las conversaciones, qué gente está aquí.
        • En cada equipo hay chismes. No se unan a ellos, pero no luchar contra ellos. Porque en cualquier caso perderás. La mejor opción es escuchar a una persona y retirarse bajo un pretexto respetuoso. En ningún caso, y sin nadie para discutir las noticias. Después de todo, la herramienta ideal para combatir el chisme es el desprecio total.
        • Participar en una vida colectiva – esto fortalece el colectivo. Si todo el mundo va a un restaurante, un teatro, una película, o un subbotnik, ir con ellos.
        • No trate de complacer a todos – es imposible . Sé tú mismo. Porque las personalidades con sus opiniones y maneras de pensar son valoradas en todas partes.
        • Ser capaz de regocijarse en los éxitos de otras personas. Esto destaca su buena voluntad.
        • Percibir adecuadamente la crítica . Tienes que escucharlo, y si no estás de acuerdo en expresar tranquilamente tu opinión. Pero no grites, no vayas a la persona y no te ofendas.
        • Acepta a las personas como son . No imponer su opinión, sus maneras de resolver problemas y organizar los momentos de trabajo. Todo el mundo decide por sí mismo cómo vivir y cómo trabajar.
        • Inmediatamente determine a quién se está sometiendo. Y siga las instrucciones de sólo la gente superior. Como prácticamente en cualquier colectivo hay fans de novatos pokomandovat.
        • Trate de no mostrar excitación – respire profundamente.
        • No construya usted mismo un agujero – todo saber. La simplicidad de los primeros días no dolerá.
        • No se abra completamente ante sus colegas. Y esta regla se aplica no sólo a los principiantes. No todo el mundo necesita saber qué problemas tiene en casa, qué tipo de relación con su marido y sus hijos. ¿Por qué sacar la basura de la choza? Hay un mundo en el que no hay entrada a los forasteros. Deje que los colegas sepan sólo acerca de su estado civil.
        • No entablar charla ociosa en el lugar de trabajo. Hecho triste: en lugar de realizar las tareas asignadas, los chatterboxes vienen a trabajar sólo para charlar. Estos empleados están tratando de disparar tan pronto como sea posible. Ni los jefes ni los colegas les gustan.

        Cuando estás en el trabajo estás rodeado de personas comprensivas, amables y comprensivas, entonces es más fácil trabajar. Por lo tanto, tratar no sólo de establecer contactos en su entorno, sino también para ser tan agradable y buena gente. Unesdoc.unesco.org unesdoc.unesco.org

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